ChrisDry

Tegnap a DBH Group – Válságkezelés, költségoptimalizálás, növekedési lehetőségek innovatív technológiák felhasználásával c. konferenciáján vettem részt.

Thalesnano (Dr. Ürge László – vezérigazgató) – Válságkezelési stratégiák egy innovatív KKV-nál c. előadása rámutatott, hogy a válságkezelés egy javasolt és járható módja a piackutatás -> innovatív technológiák /szolgáltatások / termékek bevezetése lehet. Ahol fontos a kollégák motivációs rendszereinek az átalakítása (és fenntartása). “Nem az él túl aki a legerősebb, hanem az aki a leginkább tud alkalmazkodni a változásokhoz – és aki innovál”.  C. Darvin a gondolatjelig.

Neckermann – (Svéd Gábor – pénzügyi igazgató)  - Radikális hatékonyság növelési lehetıségek web-alapú szolgáltatások igénybevételével c. előadása 3 webes technológiát hozott fel példának, ami nagyban csökkentheti egy vállalat kiadásait. Egyik az outlook/Microsoft szoftverek helyett a gmail-t hozta fel példának, ahol rámutattak arra, hogy akár 50-60%al csökkenthetik a kiadásokat a levelező rendszer megvétele, fenntartása (szerver), stb, kiiktatásával. Továbbá a surveymonkey.com került terítékre, mint ingyenes kérdőíveztetés lehetőség. Legutoljára a Zoho Reports amiben kintlévőségkezelések és a telefonszámla riportok szintén ingyenes kezelése, működtetésével megtakaríthat a vállalat számos olyan szükséges alkalmazást, amiért más cégek komoly összegeket kérnek el.

Sztankó Attila – stratégiai marketingigazgató (DBH Group) – Költséghatékony marketing a kis-és középvállalkozásoknál c. előadásán kihangsúlyozásra került a húzótermékek appretálása, egy konkrét fix üzenettudatosítása a vásárlóba, valamint a meglévő ügyfeleknél a folyamatos elégedettség megtartása. Fontos a minél szélesebb termékpaletta és a szolgáltatások sokszínűsége, valamint a webes lehetőségek kiaknázása, ami még mindig gyerekcipőben jár nálunk. Pl. a SEO, link katalógus reg., e-dm, rss, közösségi site-ok (a prezentáció letöltése.)

Pódiumbeszélgetés: Innovatív technológiák támogatása a KKV-nál (Pakucs János – Tiszteletbeli elnök, Magyar Innovációs Szövetség, Pongorné dr. Csákvári Marianna – Igazgató, Innostart Nemzeti Üzleti és Innovációs Központ, Dr. Ürge László – Vezérigazgató, Thalesnano Zrt., Svéd Gábor – Pénzügyi igazgató, Neckermann Utazás, Dr. Erdei Sándor – Vezérigazgató, DBH Group). A beszélgetés pazar és fontos témákat feszegetett: az innováció hiánya a multiknál és a KKV szektorban nagyon aggasztó. Pl. az országban csupán 2,5% innovál (41000 cég esetében  – 10 főnél nagyobb cégek), és csupán 14% érdeklődik még, hogy szeretne majd fejleszteni, innoválni. Ellenben nemzetközi szinten ez 18% és 75%!. Már Románia is jobban innovál, mint mi. Nincs elitképzés, alig jelentkeznek mesterképzése tanárok. Cégek azt sem tudják, miként és hogyan fejleszthetnek innovatív technológiákat…

Személyes konklúzió: Aki nem innovál az lemarad. Most és a válság kilábalása után is. Húzótermék kiválasztása és promózása a lényeges minden piaci szegmensre értve.